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Unternehmensressourcenplanung

ERP-Software für Abrechnung, Bestand und Finanzen

Ein anpassbares ERP für Genossenschaften, NPO/NGO und Unternehmen – mit verbundenen Stammdaten, Sammelabrechnungen, Einzelkonten, Bestand, Lohnabrechnung, Projekten und Managementberichten.

Regelbasierte Sammelabrechnung Vollständige Einzelkonten Flexible Bereitstellung
1Organisationsweite gemeinsame Datenbasis
MassenverarbeitungImport- und Abrechnungsabläufe
VollständigEigentums- und Kontenhistorie
3Bereitstellungsmodelle

Vollständiger Modulumfang

Alles, was das Modul steuert.

Das ERP wird um die tatsächlichen Regeln, Aufzeichnungen und Verantwortlichkeiten der Organisation aufgebaut; die Finanzen bleiben durchgehend verbunden.

01

Stammdaten und Profile

Führen Sie ein vollständiges Profil für jedes Mitglied, jeden Kunden, Spender, Lieferanten, Mitarbeiter, jede Einheit oder andere wesentliche Entität.

  • Kontakt-, Klassifizierungs- und Statusdaten
  • Verknüpfte Dokumente und Referenzfelder
  • Aktuelle und historische Beziehungen
02

Massendatenimport

Übernehmen Sie große Mengen freigegebener Stamm- und Eröffnungsdaten über kontrollierte Vorlagen ins System.

  • Validierung vor der Buchung
  • Prüfung von Duplikaten und fehlenden Feldern
  • Importprotokoll und Korrekturablauf
03

Regelbasierte Sammelabrechnung

Erzeugen Sie Hunderte oder Tausende Rechnungen nach transparenten Kriterien statt wiederholter manueller Eingaben.

  • Regeln für wiederkehrende und einmalige Gebühren
  • Sätze nach Familie, Grundstück, Einheit, Verbrauch oder Kategorie
  • Prüfung, Freigabe und kontrollierte Stapelbuchung
04

Einzelkonten

Geben Sie jedem Mitglied, Grundstück, Kunden, Spender oder Projekt eine vollständige Finanzhistorie und einen aktuellen Saldo.

  • Rechnungen, Zahlungseingänge, Gutschriften und Korrekturen
  • Eröffnungs-, laufender und Abschlusssaldo
  • Kontoauszug, Fälligkeitsanalyse und Transaktionsdetails
05

Eigentums- und Beziehungshistorie

Verfolgen Sie, wer ein Objekt oder Profil aktuell besitzt oder kontrolliert, wer es zuvor innehatte und welche Beträge offen sind.

  • Eigentumsaufzeichnungen mit Gültigkeitsdatum
  • Übertragungs- und Statushistorie
  • Transparenz über Kontenverantwortung und Freigaben
06

Zahlungseingänge und Zuordnung

Verbinden Sie Zahlungsreferenzen mit offenen Rechnungen und Einzelkonten für schnellere, nachvollziehbare Buchungen.

  • Zahlungslink- und Referenzoptionen
  • Automatischer oder geprüfter Zahlungseingangsabgleich
  • Nicht zugeordnete und teilweise verteilte Zahlungseingänge
07

Bestand und Beschaffung

Kontrollieren Sie Organisationsartikel, Lager, Lieferanten und Einkäufe vom Bedarf bis zum Verbrauch.

  • Einkaufs- und Wareneingangsabläufe
  • Standort- und Artikelbestandsdaten
  • Ausgabe, Umlagerung, Korrektur und Bewertung
08

Lohnabrechnung und Personal

Verwalten Sie Mitarbeiterdaten und Lohnberechnungen innerhalb derselben kontrollierten Geschäftsumgebung.

  • Einrichtung von Mitarbeitern und Lohnbestandteilen
  • Anwesenheits- oder eingabebasierte Berechnungen
  • Lohnbuchungen, Gehaltsabrechnungen und Übersichten
09

Fonds, Zuschüsse und Projekte

Trennen Sie bei NPO/NGO zweckgebundene Ressourcen und Programmaktivitäten und behalten Sie dabei ein gemeinsames Hauptbuch.

  • Spender-, Zuschuss-, Fonds- und Projektdimensionen
  • Budget- und Nutzungskontrolle
  • Programm- und Spenderberichte
10

Managementanalysen

Wandeln Sie betriebliche, Abrechnungs- und Finanzaktivitäten in rollenspezifische Dashboards und Berichte um.

  • Transparenz über Einzüge, Rückstände und Liquidität
  • Leistung nach Abteilung, Projekt und Niederlassung
  • Prüfungs- und Ausnahmeberichte

Durchgängiger Ablauf

Von der Quellaktivität bis zum nachvollziehbaren Reporting.

HisabOne ERP ersetzt getrennte Dateien und wiederholte Erfassung durch kontrollierte Abläufe. Personen, Grundstücke, Kunden, Lieferanten, Mitarbeiter und Transaktionen lassen sich vom Ursprungsdatensatz über Rechnung, Zahlungseingang und Konto bis zum Bericht verfolgen.

1

Importieren und prüfen

Laden Sie Mitglieder-, Grundstücks-, Kunden-, Mitarbeiter-, Lieferanten- und Eröffnungsdaten über validierte Vorlagen.

2

Regeln konfigurieren

Definieren Sie Gebühren, Sätze, Dimensionen, Freigaben, Rollen, Lohnabrechnung und organisationsspezifische Abläufe.

3

Erstellen und freigeben

Erstellen Sie wiederkehrende oder ereignisbasierte Sammelrechnungen und prüfen Sie Summen und Ausnahmen vor der Buchung.

4

Veröffentlichen und einziehen

Stellen Sie genehmigte Rechnungen über den gewählten Zustell- oder Portalprozess bereit und erfassen Sie Zahlungsreferenzen.

5

Zuordnen und buchen

Ordnen Sie Zahlungseingänge zu, aktualisieren Sie Einzelkonten und buchen Sie freigegebene finanzielle Wirkungen.

6

Berichten und synchronisieren

Prüfen Sie Rückstände, Betriebsabläufe und Abschlüsse und führen Sie bei entsprechender Konfiguration autorisierte Cloud-Synchronisierungen aus.

Für Menschen entwickelt

Die richtige Sicht für jede Verantwortung.

Benutzer sehen die für ihre Rolle relevanten Aufgaben, Freigaben und Informationen; die Leitung behält den organisationsweiten Überblick.

ERP-Administrator

Grundkonfiguration, Benutzer, Rollen, Abrechnungsregeln, Abläufe, Importe und kontrollierte Systemänderungen.

Buchhaltung und Abrechnung

Stapelabrechnung, Konten, Zahlungseingänge, Korrekturen, Abstimmungen, Kontoauszüge und Finanzberichte.

Mitglieder- / Kundenservice

Profile, Eigentums- oder Beziehungshistorie, Anfragen, Kontoauszüge und Serviceanforderungen.

Personal und Lohnabrechnung

Mitarbeiterdaten, Lohnvorgaben, Lohnprüfung, Buchung und Mitarbeiterdokumente.

Lager und Beschaffung

Lieferanten, Einkaufsbedarfe, Wareneingänge, Ausgaben, Bestand und Verantwortlichkeitskontrollen.

Geschäftsleitung / Vorstand

Dashboards für Einzüge, Rückstände, Fonds, Projekte, Ressourcen, Lohnabrechnung, Finanzen und Ausnahmen.

Brancheneignung

Auf die Arbeitsweise Ihrer Branche abgestimmt.

HisabOne nutzt einen zuverlässigen Technologiekern und konfiguriert Terminologie, Regeln, Berechtigungen, Abläufe und Berichte für jeden Betrieb.

Genossenschaften

Mitglieder- und Grundstücksprofile, Eigentumshistorie, familien- oder grundstücksbezogene Abrechnung, Sicherheit/Versorgung, Zahlungseingänge und Lohnabrechnung.

NPO / NGO

Spender, Zuschüsse, zweckgebundene Mittel, Projekte, Begünstigte, Programmbudgets, Lohnabrechnung und Rechenschaftsberichte.

Unternehmen

Kunden, Niederlassungen, Abteilungen, Verkauf, Beschaffung, Bestand, Lohnabrechnung, Freigaben und Managementberichte.

Mitgliedergeführte Organisationen

Mitgliedsbeiträge, kategorienbezogene Gebühren, Mitgliederkonten, Einzüge, Leistungen und Gremienberichte.

Berichte und Analysen

Verstehen Sie, was passiert ist – und warum.

Betriebliche Details und Managementsummen bleiben verbunden, damit autorisierte Benutzer von der Gesamtübersicht zum Ursprungsbeleg gelangen.

Mitglieder-, Kunden- oder Grundstückskonto
Abrechnungsstapel- und Gebührenregelbericht
Offene Salden und Fälligkeitsanalyse
Einzugs-, Zahlungseingangs- und Zuordnungsbericht
Eigentums- und Übertragungshistorie
Lohnregister und Buchungsübersicht
Bestands-, Einkaufs- und Ausgabenberichte
Nutzung von Fonds, Zuschüssen, Projekten und Budgets
Gewinn- und Verlustrechnung, Bilanz und Cashflow
Prüfung von Benutzeraktivitäten, Freigaben und Ausnahmen

Sicherheits- und Kontrollrahmen

Gezielter Zugriff. Nachvollziehbare Aktivität.

Kontrollen richten sich nach Verantwortung, Risiko, Datenhoheit der Bereitstellung und Freigabestruktur der Organisation.

  • Zugriffsstruktur nach Unternehmenskennung und Rolle
  • Vieraugenfreigabe für sensible Stapel
  • Regelversionierung und Gültigkeitskontrolle
  • Vollständige Konten- und Eigentumshistorie
  • Perioden-, Korrektur- und Übertragungskontrollen
  • Richtlinien zu lokaler Datenhoheit, Sicherung und Synchronisierung

Vernetztes Geschäftssystem

Für die Zusammenarbeit mit Ihren übrigen Abläufen entwickelt.

Verbindungen werden bei der Systemprüfung ausgewählt, damit Datenhoheit, Sicherheit, Abgleich und Ausnahmebehandlung klar bleiben.

Buchhaltungskern

Buchen Sie Abrechnungs-, Zahlungs-, Lohn-, Bestands- und Projektwirkungen in das kontrollierte Hauptbuch.

E-Rechnung

Erzeugen Sie vernetzte Rechnungsabläufe und regionale Compliance-Ausgaben, soweit zutreffend.

Zahlungsreferenzen

Vereinfachen Sie Einzüge und Zahlungszuordnung mit unterstützten Zahlungslinks oder Referenzen.

Massenmigration

Übernehmen Sie freigegebene Stamm-, Eröffnungs- und ausgewählte historische Daten durch validierte Importe.

Cloud-Synchronisierung

Führen Sie bei halbautomatischer Bereitstellung einen autorisierten Austausch ausgewählter Daten, Rechnungen oder Berichte per Klick aus.

Exporte und Berichte

Liefern Sie kontrollierte Ausgaben für Prüfer, Vorstände, Behörden, Spender und Managementanalysen.

Bereitstellungsmodelle

Steuern Sie Betriebsort und Verbindungen des Systems.

Die endgültige Architektur wird nach einer Prüfung von Abläufen, Infrastruktur, Sicherheit und Konnektivität bestätigt.

01

Lokale Installation

Arbeiten Sie auf organisationskontrollierter lokaler Infrastruktur mit definierten Sicherungs-, Zugriffs- und Datenhoheitsrichtlinien.

02

Cloudbasiert

Sicherer zentraler Zugriff für autorisierte Teams, Niederlassungen und Leitung von unterstützten Standorten.

03

Halbautomatische Cloud-Synchronisierung

Betreiben Sie das primäre ERP lokal und synchronisieren Sie ausgewählte integrierte Daten, Rechnungen oder Berichte durch eine autorisierte Anfrage per Klick.

Einführungspfad

Kontrollierter Übergang zum produktiven System

Umfang, Daten und Verantwortlichkeiten werden vor der Konfiguration bestätigt und vor dem Produktivstart mit realen Szenarien getestet.

PHASE 1

Organisationsplan

Erfassen Sie Entitäten, Module, Benutzer, Regeln, Berichte, Integrationen, Infrastruktur und Kontrolllücken.

PHASE 2

Prozess- und Datenentwurf

Genehmigen Sie Stammdatenstrukturen, Abrechnungskriterien, Konten, Eigentumshistorie, Freigaben und Bereitstellung.

PHASE 3

Konfiguration und Migration

Konfigurieren Sie Module und importieren Sie bereinigte Profile, Salden, Regeln, Mitarbeiter, Artikel und Eröffnungsdaten.

PHASE 4

Szenariotests und Schulung

Testen Sie Abrechnung, Übertragung, Zahlungseingang, Lohnabrechnung, Einkauf, Berichte und Synchronisierung mit jeder Rolle.

PHASE 5

Stufenweiser Produktivstart

Starten Sie mit den wichtigsten Modulen, überwachen Sie Ergebnisse und ergänzen Sie weitere Abläufe in kontrollierten Phasen.

Modul-FAQ

Fragen vor der Einführung.

Die Systemprüfung macht aus diesen Antworten einen bestätigten Modul-, Bereitstellungs- und Einführungsplan für Ihre Organisation.

Können Rechnungen für Hunderte Mitglieder gleichzeitig erstellt werden?+

Ja. Regeln für Sammelabrechnungen können Kriterien wie Mitgliederkategorie, Familiengröße, Grundstücks- oder Einheitsgröße, Verbrauch, Sicherheit, Mitgliedsbeitrag oder eine andere genehmigte Grundlage verwenden. Jeder Stapel wird vor der Buchung geprüft.

Hat jedes Mitglied oder Grundstück ein separates Konto?+

Ja. Einzelne Nebenbücher können Eröffnungssaldo, Rechnungen, Zahlungseingänge, Gutschriften, Korrekturen und laufenden Saldo zeigen; autorisierte Benutzer erhalten Kontoauszüge und Fälligkeitsanalysen.

Bleibt die Eigentumshistorie bei einer Grundstücks- oder Einheitsübertragung erhalten?+

Ja. Das ERP kann aktuelle und frühere Eigentumsbeziehungen, Gültigkeitsdaten, Übertragungsreferenzen und die finanzielle Verantwortung jeder Periode bewahren.

Wie funktioniert das halbautomatische Modell?+

Die Hauptanwendung und Daten bleiben in der genehmigten lokalen Umgebung. Ein autorisierter Benutzer startet eine kontrollierte Synchronisierungsanfrage, um ausgewählte integrierte Daten, Rechnungen oder Berichte mit Cloud-Diensten auszutauschen.

Eignet es sich für die Fondsbuchhaltung von NPO/NGO?+

Das ERP kann Fonds-, Zuschuss-, Spender-, Projekt- und Programmdimensionen verwenden, damit zweckgebundene Ressourcen, Budgets und Nutzung sichtbar bleiben und zugleich in die Organisationskonten eingehen.

Können Module stufenweise eingeführt werden?+

Ja. Häufig beginnt die Einführung mit Stammdaten und Buchhaltung, gefolgt von Abrechnung und Zahlungseingängen sowie anschließend Lohnabrechnung, Bestand, Projekten, Integrationen und erweiterten Berichten.

Erstellen Sie Ihren ERP Lösungsplan

Machen Sie Ihren aktuellen Arbeitsablauf zu einem vernetzten System.

Fordern Sie eine Systemprüfung an. HisabOne ermittelt die Module, Daten, Integrationen, Bereitstellung und Einführung, die Ihre Organisation benötigt.

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